A FNAC Portugal, com sede em Lisboa, continua a expandir a sua presença no país, resultante também da integração das antigas lojas MediaMarkt. Atualmente, conta com 38 lojas físicas FNAC, além da plataforma online — e oferece diversas oportunidades de emprego, tanto em lojas como na sua sede e centros logísticos.

Se procura um rendimento extra ou um horário flexível, esta pode ser a oportunidade certa. Atualmente, existem diversas vagas abertas para Operadores(as) de Loja em regime Part-time em várias localidades de Portugal.

As funções mais comuns incluem o atendimento ao cliente, reposição de produtos, organização da loja e apoio nas tarefas diárias. Este tipo de trabalho é ideal para estudantes, pessoas que pretendem complementar o rendimento ou quem deseja manter um horário reduzido.

Exemplos de vagas disponíveis

1. hôma – Sacavém

2. Primark – Diversas Localidades

3. Mercadona – Póvoa de Varzim

4. Lidl – Monte da Caparica

5. Pepco – Diversas Localidades

Resumo das condições por empresa

➡️ Consulte todas as ofertas disponíveis e candidate-se diretamente através do portal: Ver Oportunidades

A Santa Casa da Misericórdia tem, várias vagas em aberto para diversas funções em todo o país. Recruta colaboradores para os seus lares, centros de dia, creches e jardins-de-infância!

Atualmente a Santa Casa da Misericórdia de Lisboa encontra-se a recrutar nas seguintes áreas:

• Técnico Superior - Especialista de Serviço Social
• Auxiliar - Canalizador
• Auxiliar de Geriatria e Apoio à Comunidade (Serviço de Apoio Domiciliário)
• Auxiliar de Ação Médica
• Auxiliar de Serviços Gerais
• Técnico - Profissional - Técnico Administrativo
• Fisioterapeuta
• Técnico de Ação Educativa
• Enfermeiro
• ...

Os candidatos que sejam pré-selecionados na 1ª fase serão contactados pela SCML, no prazo de 15 dias (úteis) após a data limite de receção de candidaturas. Os CV's dos restantes candidatos integrarão automaticamente a base de dados de candidaturas espontâneas para eventuais vagas futuras, por um período de 12 meses, findo o qual serão eliminadas automaticamente.

As candidaturas devem ser acompanhadas dos seguintes documentos:

• Certificado de habilitações literárias (reconhecidas em Portugal);
• Certificados de Cursos de Formação;
• Comprovativo de inscrição no Centro de Emprego (caso se encontre desempregado);
• Declaração de consentimento

Salienta-se que a candidatura só é válida mediante a apresentação da Declaração de consentimento devidamente preenchida. Caso a candidatura não venha acompanhada da Declaração de consentimento, será eliminada automaticamente.

Para os interessados, fica a informação de que os CV’s devem ser enviados para o email [email protected] ou pelo correio, para o Setor de Expediente e Informação da Direção de Recursos Humanos da Santa Casa da Misericórdia de Lisboa, Largo da Trindade Coelho, 1200-470 Lisboa.

Descubra os gestos proibidos numa entrevista de emprego e aprenda a transmitir confiança e profissionalismo com a sua linguagem corporal.

Preparou-se para a entrevista: currículo atualizado, roupa adequada e confiança em alta. Mas atenção: a sua linguagem corporal pode influenciar tanto quanto as suas palavras. Gestos inadequados podem transmitir nervosismo, insegurança ou desinteresse, mesmo que o seu currículo seja excelente.

Neste guia, vamos mostrar os principais gestos a evitar numa entrevista de emprego e como se portar de forma confiante e profissional.

1. Cuide da Sua Postura

Sentar-se curvado ou recostar-se demasiado transmite falta de confiança. Mantenha as costas direitas, ombros relaxados e um sorriso natural. Uma postura equilibrada demonstra profissionalismo e segurança.

2. Evite Segurar Objetos Constantemente

Manusear chaveiros, anéis ou canetas pode passar nervosismo ou distração. Mexer no cabelo ou roer unhas também transmite falta de autoconfiança. O ideal é mostrar atenção e firmeza.

3. Não Aperte Objetos com Força

Segurar uma pasta ou caneta com força pode indicar ansiedade. Respire fundo, mantenha a calma e aproveite a oportunidade para demonstrar o seu valor.

4. Sorria de Forma Natural

Evite expressões muito sérias ou fechadas, que podem transmitir medo ou rigidez. Um sorriso natural facilita a ligação com o entrevistador e ajuda a reduzir o nervosismo.

5. Mantenha Contacto Visual

Desviar o olhar ou evitar o contacto visual demonstra insegurança. Olhar nos olhos de forma natural transmite confiança e interesse na conversa. Pode praticar com familiares ou amigos.

6. Evite Posturas Defensivas

Cruzar os braços, inclinar-se demasiado para frente ou invadir o espaço do entrevistador pode ser interpretado como defensividade ou agressividade. Prefira colocar as mãos no colo ou nos braços da cadeira, transmitindo calma e equilíbrio.

7. Gestos Rápidos ou Bruscos

Movimentos exagerados podem distrair e transmitir ansiedade. Controle a energia e mova-se com suavidade. Técnicas de respiração ou meditação ajudam a reduzir a tensão.

8. Não Toque Excessivamente no Rosto

Coçar o nariz, tocar no queixo ou cabelo repetidamente passa a ideia de que está a tentar esconder algo. Ajustes discretos são aceitáveis, mas gestos repetitivos devem ser evitados.

Numa entrevista, cada detalhe conta. Desde a sua experiência profissional até a postura e gestos, tudo influencia a perceção do entrevistador. Mantenha a postura correta, demonstre confiança e simpatia, e aumente as hipóteses de causar uma boa impressão.

Lembre-se: não é apenas o que diz, mas como se apresenta que faz a diferença.

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A Midas, uma das maiores redes internacionais de oficinas multimarca, está a reforçar as suas equipas em várias zonas do país. Se procuras emprego no setor automóvel, esta pode ser a tua oportunidade!

Sobre a Midas

Fundada em 1956 nos Estados Unidos, a Midas chegou a Portugal em 2001 e conta com dezenas de oficinas de norte a sul do país. Especializa-se em manutenção rápida, mecânica geral e serviços automóveis multimarca, apostando na inovação e na formação contínua das suas equipas.

Cidades com vagas abertas

• Lisboa

• Porto

• Braga

• Coimbra

• Setúbal

• Almada

• Alfragide

• Aveiro

• Vila Nova de Gaia

Funções disponíveis

• Chefe de Oficina

• Gestor de Oficina

• Técnico de Mecânica Auto

• Rececionista/Atendimento ao Cliente

Perfil procurado

• Experiência na área automóvel (preferencial)

• Sentido de responsabilidade e organização

• Gosto pelo contacto com o cliente

• Capacidade para trabalhar em equipa

• Conhecimentos técnicos ajustados à função

Condições oferecidas

• Contrato de trabalho direto com a empresa

• Salário compatível com a função e experiência

• Formação contínua

• Progressão na carreira dentro da rede

Como candidatar-te?

As candidaturas podem ser feitas através do site oficial da Midas.

A Emirates vai regressar a Portugal em novembro de 2025 com cinco sessões de recrutamento (Open Days) destinadas à contratação de tripulantes de cabine, passando por Lisboa, Porto, Coimbra e Braga.

A companhia aérea do Dubai pretende reforçar a sua equipa global e anunciou que, durante este ano fiscal, planeia contratar 17.300 novos colaboradores para 350 cargos diferentes, juntando-se aos mais de 24.500 tripulantes de cabine já em funções — entre os quais se encontram muitos portugueses.

📅 Datas e locais das sessões em Portugal (novembro de 2025)

• Lisboa: 9 e 26 de novembro — Hotel Lisbon Marriott

• Porto: 11 de novembro — Porto Palácio Hotel & Spa

• Coimbra: 28 de novembro — Hotel Coimbra Aeminium

• Braga: 30 de novembro — Hotel Meliã Braga

⏰ Todas as sessões começam às 09h00 e não exigem inscrição prévia — basta comparecer no local com o currículo em inglês e documentos de identificação.

💼 O que a Emirates oferece

Os candidatos selecionados terão acesso a um pacote salarial competitivo, incluindo:

• Salário mínimo de 2.710 € por mês (isento de impostos)

• Alojamento gratuito no Dubai

• Transporte gratuito de e para o trabalho

• Cobertura médica completa

• Uniforme fornecido pela empresa

• Descontos exclusivos em compras e lazer

• Oportunidades de viagens e desenvolvimento profissional contínuo

A formação inicial decorre no Dubai, durante oito semanas intensivas, com foco em hospitalidade, segurança e excelência no serviço.

🧾 Requisitos essenciais

• 12.º ano de escolaridade completo

• Fluência em inglês (falado e escrito)

• Boa apresentação e competências de comunicação

• Altura mínima de 1,60 m e capacidade de alcançar 2,12 m com o braço estendido

• Saber nadar

• Sem tatuagens visíveis com o uniforme

• Preferência por não fumadores

🌍 Sobre a Emirates

🔗 Mais informações e candidaturas

São várias os concursos em aberto, em diversas áreas, para Universidades, Câmaras Municipais, Juntas de Freguesias... em todo o país, são mais de 250 vagas!