Está aberto, pelo prazo de 10 dias úteis a contar da data da publicação do presente aviso na Bolsa de Emprego Público (BEP), o procedimento concursal para preenchimento de 92 postos de trabalho da carreira e categoria de Guarda-Florestal, do mapa de pessoal da GNR.
A publicação integral do presente procedimento concursal encontra -se disponível na Bolsa de Emprego Público, em https://www.bep.gov.pt
Consulta as condições de acesso em: https://bit.ly/3n9usZj ou https://recrutamento.gnr.pt/Informations.aspx
Poderás inscrever-te em: https://bit.ly/3aUP1CJ
A Torrestir conta nos seus quadros com mais de 1800 profissionais e neste momento está a contratar.

A empresa encontra-se em atividade há mais de 55 anos, o Grupo Torrestir tem à disposição dos seus clientes um vasto leque de serviços no setor da Logística e Transporte, quer seja terrestre, aéreo ou marítimo.
Através de recursos humanos especializados, a empresa tem vindo a consolidar a sua liderança no mercado nacional, promovendo um futuro em constante inovação. Atualmente encontra-se a recrutar para diversas áreas.
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As inscrições são feitas online no site do Santander, já abriram e terminam a 17 de dezembro. Só os 30 melhores chegarão ao fim.
O Santander, através do Santander Universidades, acaba de lançar as Bolsas Santander Tecnologia | Digital Business Development by Técnico+, um programa de formação online realizado em parceria com o Técnico+, a escola de formação avançada pós-graduada do Instituto Superior Técnico.Aberto ao público em geral e leccionado em português, com documentação em inglês, por via online, o programa Digital Business Development by Técnico+ tem como objectivo principal levar os seus participantes a tirar partido das novas tecnologias para assim poderem transformar as organizações, aumentando as vendas e reduzindo os custos, ou mesmo criarem novos negócios.
A Direção-Geral do Ensino Superior abriu candidaturas para bolsas de estudo 2021-2022.
Também está disponível a submissão de requerimentos à atribuição de Bolsas de Estudo para frequência de estudantes com incapacidade.
A 1ª fase de candidaturas decorre por 3 semanas - 14 de outubro a 4 de novembro, findo o qual inicia uma nova fase.
O UPskill é um projeto destinado a qualificar profissionais em Tecnologias Digitais.
Saiba mais sobre o programa e inscreva-se AQUI.
Apesar da crise desencadeada pela pandemia, as ofertas de emprego de cabeleireiro/a continuam em alta no actual panorama laboral.
Factores que têm contribuído bastante para uma maior procura de profissionais para trabalhar em cabeleireiro.
Quais são os requisitos necessários?
A verdade é que estamos a falar de uma área cada vez mais exigente, qualificada e com elevado grau de valorização artística.
A criatividade e o gosto pelo desafio constante são importantes para quem todos os dias lida com o ‘look’ das pessoas.
Capacidade de comunicação e confiança são igualmente necessárias. Afinal, é responsável por mudanças de visual.
Consulte também mais vagas de emprego para cabeleireiro/a através desta ligação.
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